記者昨天從深圳市人力資源和社會(huì)保障局獲悉，《關(guān)于深圳市高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼發(fā)放有關(guān)事項(xiàng)的通知》將于明日起施行，深圳吸引高層次人才再給出新“福利”。

補(bǔ)貼面向群體

據(jù)了解，去年，深圳市委市政府出臺(tái)了《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施》。為實(shí)行更具競(jìng)爭(zhēng)力的高精尖人才培養(yǎng)引進(jìn)政策，做好深圳高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼和杰出人才工作經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作，深圳市人社局、市財(cái)委、市住建局共同發(fā)出《關(guān)于深圳市高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼發(fā)放有關(guān)事項(xiàng)的通知》。9月1日開始，符合條件的高層次人才可開始申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼申請(qǐng)途徑為：深圳市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站首頁(yè)“網(wǎng)上申報(bào)”板塊，進(jìn)入“深圳市高層次人才服務(wù)信息系統(tǒng)”（https：//sz12333.gov.cn/szhr_pubtalent/）。

獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象為兩類：一是2016年3月23日（含當(dāng)日，下同）后深圳新當(dāng)選的兩院院士和新引進(jìn)的杰出人才（以下簡(jiǎn)稱兩院院士和杰出人才）；二是2016年3月23日后經(jīng)認(rèn)定的國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、地方級(jí)領(lǐng)軍人才、后備級(jí)人才和海外A類、B類、C類人才（以下統(tǒng)稱為高層次人才），可以作為申請(qǐng)人申請(qǐng)高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。此外，2016年3月23日后深圳當(dāng)選的兩院院士和引進(jìn)經(jīng)認(rèn)定的杰出人才，所在用人單位可作為申請(qǐng)人申請(qǐng)杰出人才工作經(jīng)費(fèi)。

補(bǔ)貼申請(qǐng)條件

兩院院士和杰出人才申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)符合以下條件：一、在深圳全職工作（合同約定每年在深工作時(shí)間不少于9個(gè)月）；二、未享受面積200平方米左右免租10年的住房政策。其中，杰出人才還應(yīng)在人才認(rèn)定的有效任期內(nèi)。

國(guó)內(nèi)高層次人才和海外高層次人才申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)符合以下條件：一、在深圳全職工作；二、在我市依法連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中首次申請(qǐng)的，不少于3個(gè)月（不含補(bǔ)繳，下同）。申請(qǐng)續(xù)發(fā)的，每次連續(xù)繳納不少于12個(gè)月；三、在人才認(rèn)定（確認(rèn)）的有效任期內(nèi)；四、未享受深圳購(gòu)房?jī)?yōu)惠政策。其中，地方級(jí)領(lǐng)軍人才、后備級(jí)人才還應(yīng)當(dāng)具有深圳戶籍。

用人單位申請(qǐng)兩院院士和杰出人才工作經(jīng)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)符合以下條件：一、需在深圳依法注冊(cè)登記；二、與兩院院士和杰出人才簽訂勞動(dòng)（聘用）合同；三、兩院院士和杰出人才在深圳全職工作。

獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

兩院院士和杰出人才，獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為600萬(wàn)元；國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才和A類人才，獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為300萬(wàn)元；地方級(jí)領(lǐng)軍人才和B類人才，獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為200萬(wàn)元；后備級(jí)人才和C類人才，獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為160萬(wàn)元。獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼按五年任期分次發(fā)放，每任期年度每人發(fā)放1次，每次發(fā)放最高金額分別如下：兩院院士和杰出人才為120萬(wàn)元；國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才和A類人才為60萬(wàn)元；地方級(jí)領(lǐng)軍人才和B類人才40萬(wàn)元；后備級(jí)人才和C類人才32萬(wàn)元。兩院院士和杰出人才工作經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為100萬(wàn)元，一次性發(fā)放至用人單位。

此外，對(duì)于2016年3月22日前認(rèn)定、在2016年3月23日后仍處于任期內(nèi)，且符合深圳人才安居政策規(guī)定享受購(gòu)房補(bǔ)貼的國(guó)內(nèi)高層次人才和符合《孔雀計(jì)劃》規(guī)定享受獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼的海外高層次人才，按新標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放剩余任期年度的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

溫馨提示

申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼要注意“一年時(shí)效”

高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼應(yīng)當(dāng)在認(rèn)定后一年內(nèi)首次申請(qǐng)（2016年度認(rèn)定的可在2017年底前首次申請(qǐng)），并在其后4個(gè)年度內(nèi)連續(xù)分別申請(qǐng)完畢，逾期未申請(qǐng)的，視為自動(dòng)放棄該年度獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。每人每任期年度僅限申請(qǐng)1次，不符合發(fā)放條件的不予發(fā)放該年度獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

工作經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)在兩院院士當(dāng)選或杰出人才認(rèn)定后一年內(nèi)申請(qǐng)（2016年度當(dāng)選或認(rèn)定的可在2017年底前申請(qǐng)），逾期未申請(qǐng)視為自動(dòng)放棄。

申請(qǐng)?zhí)岢龊?，申?qǐng)材料齊備的，市人力資源保障部門應(yīng)當(dāng)受理，并在接收材料的次日起5個(gè)工作日內(nèi)出具審核意見；對(duì)審核合格的，在市人力資源保障部門網(wǎng)站公示5個(gè)工作日；經(jīng)公示無(wú)異議的，由市人力資源保障部門按照財(cái)務(wù)有關(guān)規(guī)定，在次月將獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼資金撥付到申請(qǐng)人指定賬戶。

獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼不能重復(fù)享受

深圳市人力資源和社會(huì)保障局提醒，以下人群不能重復(fù)享受深圳人才安居政策規(guī)定的購(gòu)房補(bǔ)貼和《孔雀計(jì)劃》規(guī)定的海外高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼：一是2016年3月23日后新認(rèn)定的國(guó)內(nèi)高層次人才和海外高層次人才，若正在領(lǐng)取購(gòu)房補(bǔ)貼或房改住房補(bǔ)貼，可在市住房建設(shè)部門辦理變更手續(xù)后申請(qǐng)改領(lǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

二是2016年3月23日后新認(rèn)定的海外高層次人才，已領(lǐng)取海外高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼的，可按新標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)差。高層次人才類別和等級(jí)變更的，可按新類別、新等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)予以發(fā)放，但應(yīng)扣除原類別、原等級(jí)已領(lǐng)取的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼或購(gòu)房補(bǔ)貼。

此外，同時(shí)為國(guó)內(nèi)高層次人才和海外高層次人才的不能重復(fù)享受獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。符合條件的高層次人才不能同時(shí)申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼和深圳市產(chǎn)業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新人才獎(jiǎng)。外地轉(zhuǎn)入深圳的“千人計(jì)劃”人才按現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

據(jù)介紹，市住房建設(shè)部門負(fù)責(zé)審查申請(qǐng)人購(gòu)房?jī)?yōu)惠政策享受情況、審核2016年3月22日前認(rèn)定且在2016年3月23日后仍處于任期內(nèi)的高層次人才購(gòu)房補(bǔ)貼申請(qǐng)情況，并出具相應(yīng)證明。對(duì)按此次新規(guī)定享受獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼的國(guó)內(nèi)高層次人才，終止發(fā)放其2016年3月23日后剩余任期的購(gòu)房補(bǔ)貼。

深圳市人力資源和社會(huì)保障局還提醒，該局從未委托過任何中介機(jī)構(gòu)辦理獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼手續(xù)，請(qǐng)高層次人才及用人單位不要上當(dāng)受騙。

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