昨日，記者從珠海市人力資源社會(huì)保障局獲悉，經(jīng)珠海市人民政府同意，2014年珠海市異地務(wù)工人員積分制入戶指標(biāo)數(shù)確定為1500名。

據(jù)了解，今年珠海市共受理1804名異地務(wù)工人員積分制入戶申請(qǐng)，其中1752名異地務(wù)工人員通過復(fù)核。與往年相比，今年申請(qǐng)積分制入戶人員總數(shù)最少，但總體分值較高。其中，復(fù)核后分值在120分以上（含120分）的占92.4%；分值在150分以上（含150分）的占60.4%。積分制入戶各項(xiàng)指標(biāo)綜合了入戶人員年齡、身體狀況、簽訂勞動(dòng)合同、參保、計(jì)劃生育、居住、守法等多項(xiàng)情況。前1500名申請(qǐng)入戶人員綜合素質(zhì)較高，充分體現(xiàn)了年齡小、有學(xué)歷、有技能、在珠海穩(wěn)定居住等特點(diǎn)。其中，18~39歲人員占89%；大專以上學(xué)歷占38%，比去年提高5個(gè)百分點(diǎn)；高級(jí)技工以上占31%，比去年提高21個(gè)百分點(diǎn)；在本市居住3年以上的占65%，比去年提高10個(gè)百分點(diǎn)。