11月13日上午消息，據(jù)國外媒體報道，微軟Windows部門負(fù)責(zé)人史蒂文·辛諾夫斯基（Steven Sinofsky）已經(jīng)離職，這讓剛剛發(fā)售且仍在建立自有生態(tài)體系的Windows 8操作系統(tǒng)蒙上了一層陰影。目前Windows 8業(yè)務(wù)、Surface剛剛上市不足一個月，尚未能扭轉(zhuǎn)微軟在移動互聯(lián)網(wǎng)時代觸摸體驗(yàn)的缺失。

辛諾夫斯基最近一次與中國媒體溝通是在10月21日微軟在上海舉辦的Windows 8交流會上，當(dāng)時他在會后仍十分關(guān)注中國媒體對新產(chǎn)品的看法，未曾流露一絲去意。

在內(nèi)部郵件中，微軟公司CEO鮑爾默稱： 史蒂文·辛諾夫斯基已經(jīng)決定離開微軟，自他1989年加入微軟后為公司做了諸多方面的貢獻(xiàn)，成功領(lǐng)導(dǎo)了包括Office和Windows在內(nèi)業(yè)務(wù)，我感謝辛諾夫斯基過去的成就 。

騰訊科技注意到一個值得玩味的細(xì)節(jié)，辛諾夫斯基自己并未群發(fā)相關(guān)的離職郵件，通常情況下，這意味著離職者并非心態(tài)平和。

據(jù)紐約時報此前報道，一些微軟觀察者曾將辛諾夫斯基的名字放在了接替微軟現(xiàn)任CEO史蒂夫·鮑爾默的內(nèi)部候選人名單中。但熟知微軟的消息人士表示，對他與其他高管合作能力的擔(dān)憂或可能降低辛諾夫斯基最終成為CEO的幾率。

因Office業(yè)務(wù)崛起 因Win7業(yè)務(wù)揚(yáng)名

史蒂文·辛諾夫斯基于1989年加入微軟，擔(dān)任軟件工程師并便引起了蓋茨的注意，蓋茨將辛諾夫斯基提拔為 技術(shù)助理 ，負(fù)責(zé)研究有前景的技術(shù)。隨后，辛諾夫斯基對Office部門進(jìn)行了統(tǒng)一，結(jié)束了該部門拒絕讓W(xué)ord和Excel等程序?qū)崿F(xiàn)無縫對接的割據(jù)狀態(tài)。

在對Office部門的整合過程中，他總結(jié)了一套獨(dú)立的管理模式，在2009年他與哈佛商學(xué)院教授Marco Iansiti合著的《一種戰(zhàn)略：組織，規(guī)劃與決策》書中，他認(rèn)為，軟件開發(fā)是一個 功能性的組織 ，這一組織圍繞工作職能而非產(chǎn)品組織運(yùn)轉(zhuǎn)，比如產(chǎn)品管理，開發(fā)，軟件測試才是關(guān)鍵。

不過，他所倡導(dǎo)的管理觀念遭到了開發(fā)經(jīng)理們的抵制，據(jù)CNET的綜合報道，微軟的開發(fā)經(jīng)理們以前在產(chǎn)品開發(fā)中擁有更大的控制權(quán)，工程師，產(chǎn)品經(jīng)理，軟件測試，各行其是?，F(xiàn)在，他們卻感覺自己更像是機(jī)械中的齒輪。

但對微軟來說，這些問題都不如當(dāng)時成為敗筆的Windows Vista更加緊迫，他的組織才能讓微軟高層將他調(diào)往Windows部門，挽回Windows Vista造成的損失，隨著2009年Windows 7上市后引發(fā)的一系列好評，辛諾夫斯基逐漸成為了業(yè)界的一顆明星。

業(yè)務(wù)能力受追捧 合作能力受質(zhì)疑

毫無疑問，史蒂文·辛諾夫斯基并不擅長與人合作。據(jù)CNET報道，辛諾夫斯基曾經(jīng)與微軟首席軟件架構(gòu)師雷·奧茲（Ray Ozzie）進(jìn)行過一次對抗，雷·奧茲組織了一個50人的團(tuán)隊研究一項(xiàng)文件同步技術(shù)，它可以從任何設(shè)備上抓取圖片、文檔、音樂。但這一功能與辛諾夫斯基的團(tuán)隊為SkyDrive Web存儲服務(wù)研發(fā)的功能類似，最終鮑爾默決定將雷·奧茲的團(tuán)隊整合進(jìn)辛諾夫斯基的部門，從而導(dǎo)致雷·奧茲離開微軟。

批評者認(rèn)為，辛諾夫斯基將這種辦公室爭斗上升到一個新的水平，他在掌管微軟最強(qiáng)大且盈利的Windows和Office部門時，將更多的控制權(quán)收到自己手中，并借此大力消除異己。這削弱了微軟的創(chuàng)新能力。

Office部門前高級副總裁皮特·希金斯(Pete Higgins)曾向紐約時報表示， 他哄騙、指引、影響、施壓有時還會給人當(dāng)頭一棒 ，據(jù)熟知開發(fā)進(jìn)程的消息人士表示，這種嚴(yán)格的管理模式迫使一些微軟管理人員為確保他們自己的軟件能夠與Windows 8很好地進(jìn)行配合而爭先恐后。

在相當(dāng)長的時間里，蓋茨和鮑爾默都是辛諾夫斯基的支持者，但今天看來，這種支持更像是為了盡快完成微軟從鍵盤到觸摸屏這一革命的手段。否則毫無任何原因來解釋辛諾夫斯基選擇在Windows 8上市不足一個月就選擇離開。

以下為微軟內(nèi)部郵件全文：

來自：史蒂夫·鮑爾默

發(fā)送時間：2012年11月12日(周一)下午5點(diǎn)16分

發(fā)送給：微軟所有員工

主題：Windows部門高管調(diào)整

過去數(shù)月當(dāng)中，我們已奠定了開啟微軟新紀(jì)元的基礎(chǔ)。從Office辦公套件到必應(yīng)(Bing)搜索，從Windows Phone手機(jī)到Windows Azure服務(wù)和Xbox游戲機(jī)，當(dāng)然還有Windows操作系統(tǒng)、Surface平板電腦以及這些業(yè)務(wù)之間的所有其他產(chǎn)品，我們已面向普通消費(fèi)者及商業(yè)用戶發(fā)布了一系列新設(shè)備和服務(wù)。我們能夠取得今天的成就以及具有了巨大增長潛力，與各位的辛勤努力密不可分，我本人對此感到無比自豪。無論是在紐約舉行的Windows發(fā)布會，還是在舊金山市舉行的Windows Phone活動，以及在微軟園區(qū)主辦的Build活動，在外人看來，這些事件可視為我們產(chǎn)品開發(fā)事宜的終點(diǎn)線；但在我看來，它們卻代表著微軟新紀(jì)元的起點(diǎn)線。

在我們進(jìn)入微軟新紀(jì)元之時，并已經(jīng)成功發(fā)布Windows 8和Surface平板電腦之后，辛諾夫斯基已決定從微軟離職。辛諾夫斯基于1989年以軟件開發(fā)工程師身份加盟微軟，自那時以來，他以多種方式為微軟作出了貢獻(xiàn)。他曾擔(dān)任比爾·蓋茨(Bill Gates)的技術(shù)顧問，曾負(fù)責(zé)微軟Office、Windows、Windows Live以及Surface等產(chǎn)品和服務(wù)的開發(fā)。對于辛諾夫斯基在微軟工作期間所作出的巨大貢獻(xiàn)，我本人在此表示衷心感謝。

朱莉·拉爾森-格林(Julie Larson-Green)將擔(dān)任Windows技術(shù)開發(fā)負(fù)責(zé)人，該任命立即生效。她將負(fù)責(zé)Windows、Windows Live以及Surface業(yè)務(wù)的所有產(chǎn)品開發(fā)工作。格林曾參與IE瀏覽器、Office以及Windows產(chǎn)品的開發(fā)，并在此過程中積累了豐富經(jīng)驗(yàn)。格林獨(dú)特的產(chǎn)品開發(fā)和創(chuàng)新理念、過人的協(xié)作能力以及跨部門工作經(jīng)驗(yàn)，使她完全能夠勝任這一新職位。當(dāng)前所有Windows技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊都將向格林匯報工作，格林則將向我匯報工作。

塔米·雷勒爾(Tami Reller)將出任Windows(包括Surface及微軟合作伙伴生產(chǎn)的相應(yīng)設(shè)備)商業(yè)和營銷戰(zhàn)略主管。她將致力于做好PC營銷及針對Windows商業(yè)用戶的相應(yīng)管理工作。雷勒爾于2007年加入Windows團(tuán)隊。自那時以來，她顯示出過人的工作能力。她也將向我本人匯報工作。

我們正面臨著大好機(jī)遇。過去數(shù)年中我們?nèi)〉昧梭@人業(yè)績，而且我知道，我們還會更上層樓。我們擁有能力很強(qiáng)的人才，我們能夠作出改變并實(shí)現(xiàn)市場增長。我正展望我們即將取得的成功。感謝各位的辛勤工作，并與我一起對新上任的Windows部門高管們表示祝賀。

鮑爾默